Arbeidsovereenkomst van rechtswege geëindigd na periode van vrijstelling van werk. Hof beoordeelt of werknemer tijdens deze periode recht heeft op loon op basis van eerder feitelijk gewerkte uren en of loonvordering moet worden gematigd.

Werkgeefster is werknemer op grond van de cao Beroepsgoederenvervoer zaterdagtoeslag verschuldigd. Een afspraak dat in het loon van 40 uur al de zaterdagtoeslagen zijn opgenomen is nietig.

Loonvordering en overige vorderingen werkneemster toegewezen. Ex artikel 7:610b BW wordt, gebaseerd op de eerder door werkneemster gewerkte overuren, een grotere arbeidsomvang vastgesteld.