Is de CAO voor het Uitgeversbedrijf op de arbeidsovereenkomst van werknemer van toepassing (geweest)? Volgens werknemer is dit het geval en daarom zouden relatie- en concurrentiebedingen nietig zijn. Werknemer vordert tevens achterstallig loon.

Toewijzing niet betaalde overuren, niet-genoten verlofuren en vakantiebijslag aan werknemers na het einde van de arbeidsovereenkomsten.