Webhelp Nederland B.V./werkneemster

Ontbinding arbeidsovereenkomst na uitschelden klant. Geen ernstig verwijtbaar handelen door werkneemster.

werkneemster/werkgever

Uitleg bepaling over wachtgeld in CAO VVT. Taalkundig is er geen aanleiding om arbeidsongeschiktheid wegens ziekte te beschouwen als onbekwaamheid, mede gelet op de omstandigheid dat dit woord in de cao-bepalingen over ziekte en arbeidsongeschiktheid niet voorkomt.

Algemene Centrale van Overheidspersoneel (ACOP FNV)/de Staat der Nederlanden c.s.

Loon- en pensioenafspraken voor kabinetssectoren, onderwijssectoren en de overige VSO-sectoren in loonruimteovereenkomst zijn rechtsgeldig.

NV Haagse Milieuservices/werknemer

Verwijtbaar handelen en verstoorde arbeidsrelatie als gevolg van aantal incidenten niet komen vast te staan. Mede gelet op 35-jarig dienstverband en het feit dat werkgever alleen repressieve maatregelen heeft genomen naar aanleiding van incidenten, wordt het ontbindingsverzoek afgewezen.

werkgever/werkneemster

Voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst docent wegens verstoorde arbeidsrelatie. Omdat werkneemster een nieuwe baan heeft en daardoor geen aanspraak kan maken op (WW en) bovenwettelijke WW op grond van WOVO-regeling, heeft zij recht op de transitievergoeding.

werknemer/Jobcenter Haaglanden B.V.

Ontslag op staande voet wegens verrichten werkzaamheden bij derden tijdens periode van arbeidsongeschiktheid.

Federatie Nederlandse Vakbeweging/werkneemster

Afwijzing ontbindingsverzoek. Zowel verstoorde arbeidsrelatie (g-grond) als disfunctioneren (d-grond) niet komen vast te staan. Verschillende ontslagredenen die elk op zich onvoldoende zijn voor ontslag, kunnen niet bij elkaar worden ‘opgeteld’ om een ontslag te kunnen dragen.

Stichting Vertrouwde Uitleners/werknemer

Ontbinding. Partijen zijn het eens over verstoorde arbeidsrelatie, ontbindingstermijn en transitievergoeding.

Staat der Nederlanden (de minister van Veiligheid en Justitie) c.s./Algemeen Christelijke Politiebond c.s.

Collectieve actie politie bestaande uit het stopzetten van politieassistentie aan deurwaarders is niet onrechtmatig en wordt niet verboden.