Zeeman Management BV/werknemer

Geschil over verplichting in tot afsluiting WAO-hiaat- en -exedentverzekering. Werkgever geen zwaarwichtig belang tot eenzijdige wijziging wegens invoering Wet WIA.

werkneemster/Seventh Oak B.V.

Doordat werkgever te weinig loon in refertejaar heeft betaald, is de WGA-uitkering van werkneemster lager vastgesteld. Voormalig werkgever is gehouden tot vergoeding uitkeringsschade.

werknemer/N.V. Schadeverzekering Metaal en Technische Bedrijfstakken

Ex-werknemer heeft geen recht op voortzetting Aanvullend Invaliditeitspensioen voor hernieuwde uitval binnen vijf jaar (artikel 43a WAO) door dezelfde oorzaak

Salemink/UWV

Verordening 1408/71 en artikel 39 EG verzetten zich ertegen dat een werknemer die werkzaam is op een vaste installatie op het tot een lidstaat behorende gedeelte van het continentaal plat, in die lidstaat niet verplicht verzekerd is ingevolge de nationale wettelijke werknemersverzekeringen, uitsluitend omdat hij niet woonachtig is in die lidstaat, maar in een andere lidstaat. De mogelijkheid tot vrijwillige verzekering doet hieraan niet af

werknemer/FCL Verzekeringen BV

Ex-werkgever mag terugvordering UWV van onverschuldige WAO-uitkering verhalen op werknemer

werknemer/Raad van bestuur van het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen

Verrekening bijdragen voor levensloopregeling met gedeeltelijke WAO-uitkering

werknemer/X Aandrijftechniek BV

Loonsuppletie WAO in de CAO Technische Groothandel geldt ook voor WIA. Proceskosten inzake verweer tegen ontslagvergunning komt niet voor rekening werkgever

Loonsanctie aan werkgever wegens schending re-integratie tweede spoor. Onjuist oordeel arbodienst ontslaat werkgever niet van eigen verantwoordelijkheid tot re-integratie

Appellant was werkzaam als vrachtwagenchauffeur. Hij is voor dat werk laatstelijk uitgevallen op 26 januari 2004 met buik-, hoofdpijn- en andere lichamelijke klachten. Bij hem is de ziekte van Crohn geconstateerd. Op 1 oktober 2005 heeft appellant een uitkering aangevraagd ingevolge de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (Wet WIA). Volgens de verzekeringsarts is geen sprake van ‘duurzame arbeidsongeschiktheid’. Het Uwv heeft besloten dat appellant een WGA-uitkering toekomt. Appellant heeft bezwaar gemaakt tegen dit besluit en is van mening dat...

Bij besluit van 17 augustus 2004 heeft het Uwv appellante meegedeeld dat zij terzake van haar ziekmelding per 26 maart 2004 geen recht (meer) heeft op ziekengeld ingevolge de Ziektewet (ZW) nu per 7 maart 2004 de maximale periode van 52 weken is verstreken. Bij besluit van 6 september 2005 wordt het aan appellante onverschuldigd betaalde bedrag aan ZW-uitkering van € 8.125, over de periode van 26 maart 2004 tot en met 4 juli 2005, door het Uwv van haar...