werknemer/BeneVia Groep B.V.

Ten onrechte opschorting en blijvende weigering van loonbetaling tijdens ziekte geeft werknemer recht op opschorting re-integratieverplichtingen. Ontslag op staande voet is nietig. Vixia-leer

werknemer/Tiac Hotel

Ontbreken van een reëel aanbod tot het verrichten van passende arbeid na twee jaar arbeidsongeschiktheid leidt tot afwijzing loonvordering

werkneemster/FNV Bouw

Werkneemster heeft belang bij wedertewerkstelling en re-integratie. Goldsteen-Roeland-arrest

werknemer/werkgever

Samenloop situationele en reële arbeidsongeschiktheid. Werknemer is niet verplicht passende arbeid te verrichten zolang arbeidsconflict voortduurt

Aannemersbedrijf Oskam/werknemer

Passende arbeid wordt geen nieuw bedongen arbeid

werknemer/werkgever

Ontbindingsverzoek arbeidsongeschikte werknemer wegens onvoldoende re-integratieverplichtingen werkgever, leidt tot C=0 wegens stilzitten werknemer

Maintec Contracting BV/werknemer

Bewijslast arbeidsongeschiktheid bij bereidwillige werknemer rust op werkgever

werknemer/werkgever

Werkgever mag te veel betaald loon tijdens ziekte terugvorderen. Geen gerechtvaardigd vertrouwen werknemer loonsuppletie tot 100%

Blokker/werknemer

Re-integratie in tweede spoor ex artikel 7:658a BW niet van toepassing in gevallen waarin op grond van artikel 7:10 lid 2 Regeling SUWI artikel 8 Wet REA niet van toepassing is

werknemer/werkgever

Niet voldoen aan re-integratieverplichtingen werknemer rechtvaardigt geen ontslag op staande voet, wel verval van recht op loondoorbetaling