Werknemer is op 24 februari 1997 in dienst getreden van Autoplanning. Bij brief van 8 mei 2008 heeft Autoplanning werknemer ontslag op staande voet aangezegd, omdat werknemer betrokken zou zijn bij het oprichten en voeren van een concurrerende onderneming. Autoplanning heeft vervolgens bewijsbeslag gelegd op een aantal zaken van werknemer. Werknemer vordert thans opheffing van het bewijsbeslag. Hiertoe voert werknemer aan dat de grondslag van het beslag is vervallen, doordat Autoplanning de hoofdzaak niet binnen de bij het beslagverlof vermelde...
Rechtbank Noord-Holland (Locatie Haarlem), 27-02-2009