werknemer/werkgever

Door de afstemmingsregel is de vordering van werknemer om werkgever in dit kort geding te veroordelen tot wedertewerkstelling niet toewijsbaar.

werknemer/Taxi Haars BV

Aanvulling ex artikel 32 Rv met betrekking tot vakantie-urentoeslag en vakantiegeld.

werkneemster/Stichting Certe Laboratorium voor Infectieziekten

Werkneemster kan het verzoek tot herstel in principaal hoger beroep niet meer aanvullen bij verweerschrift in incidenteel hoger beroep. D-grond terecht toegewezen ook al betreft het een klein onderdeel van de taken van werkneemster.

werknemer/Maatschap X

Vervaltermijn wederindiensttredingsvoorwaarde vangt aan op moment dat werknemer redelijkerwijs op de hoogte is van overtreding, derhalve kan de termijn tijdens de opzegtermijn van werknemer verstrijken.

werkgeefster/werkneemster

Tekst artikel 7:686a lid 4 onderdeel a BW wijst erop dat de bevoegdheid vervalt twee maanden na de dag waarop de arbeidsovereenkomst is geëindigd, hetgeen betekent dat de termijn begint te lopen na – en dus niet op – die dag. Geen toestemming UWV. Niet aannemelijk dat vernietiging opzegging zou hebben geleid tot een loonaanspraak: geen billijke vergoeding.

werknemer/216 Accountants B.V.

Vordering wedertewerkstelling wordt toegewezen, nu non-actiefstelling (na onenigheid over de wijziging van standplaats) een te harde maatregel is. Van werknemer kan wel worden gevergd dat hij in het kader van een verbetertraject enkele dagen per week vanuit een andere locatie werkt.

werknemer/Nabuurs Transport B.V.

Poolse werknemer niet-ontvankelijk in verzoek tot vernietiging ontslag op staande voet. Vervaltermijn van twee maanden is al verstreken.

werkneemster/Randstad Resource Zakelijk B.V. c.s.

Mededeling niet verlengen arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd is geen opzegging. Vervaltermijn niet verstreken. Werkneemster heeft er niet op mogen vertrouwen dat zij aanspraak had op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

werknemer/Botebe B.V.

Slechte financiële positie werkgever niet relevant bij toekennen transitievergoeding. Zelfstandig tegenverzoek (beroep op overbruggingsregeling transitievergoeding) is gelet op vervaltermijn te laat ingediend.

Raad voor Rechtsbijstand/werknemer en Stichting Batna

Uitleg ‘transitieovereenkomst’ waarin de Raad voor Rechtsbijstand wachtgeldverplichtingen van een failliete stichting overneemt, die alsnog uit faillissement komt. Beroep op schuldoverneming wachtgeldaanspraken ex-werknemers niet in strijd met artikel 6:248 BW. Toepasselijke wachtgeldregeling na overgangsregeling?