werknemer/Fristam BV

Afwijzing beëindigingsregeling door werknemer maakt ontslag niet kennelijk onredelijk. Ex tunc-toetsing

Douwe Egberts Coffee Systems Nederland/werknemer

Afwijzing ontbindingsverzoek. Goed werkgever dient privacy van werknemers te waarborgen bij screening door klanten

Woningstichting Domijn/werknemer

Ontbinding met vergoeding conform Sociaal Plan. Geen sprake van voortzetting dienstverband voormalige werkgever

werkneemsters/Hermans : Schuttevaer Notarissen NV

Reorganisatieontslag conform Sociaal Plan zonder ontslagvergoeding is kennelijk onredelijk wegens overmatige verrijking aandeelhouders in voorafgaande jaren. Bewijsopdracht schadebegroting

werknemer/Volker Wessels Telecom Installaties BV c.s.

Kennelijk onredelijk ontslag en Sociaal Plan. Geen analoge toepassing kantonrechterformule. Geen vereenzelviging werkgevers. Geen toezegging VUT-regeling

werknemer/Volker Wessels Telecom Installaties BV

Ex tunc-toetsing bij kennelijk onredelijke opzegging. Werkgever heeft een extra inspanningsplicht tot herplaatsing binnen concern van boventallige werknemer met lichamelijke beperkingen

werkneemster/werkgever

Ontbindingsverzoek werkneemster wegens overgang van onderneming leidt tot C=0,5

werkneemster/LPM Financial Services

Afwijzing ontbindingsverzoek tijdens opzegtermijn. Geen bijkomende omstandigheden

werknemer/Veolia Transport Brabant BV

Ontbindingsverzoek werknemer wegens verslechtering arbeidsvoorwaarden na overgang van concessie. C=1,2

Unique Nederland Beheer/werkneemster

Onvoorwaardelijk tegenverzoek is toegestaan nu geen weldenkende rechter het ontslag op staande voet rechtsgeldig zou oordelen. Volgt ontbinding met C=1,5