Stichting Welzijn Veenendaal/Stichting Vitras/CMD

De verplichting tot overname van personeel uit de CAO Welzijn en Maatschappelijke dienstverlening is ook van toepassing als bij de heraanbesteding van het werk de ‘opdracht’ is gewijzigd (ruime uitleg). Gemeente is ook opdrachtgever indien zij enkel subsidie verstrekt.

werknemer/werkgever

Deskundigenoordeel ex artikel 7:629a BW niet vereist indien ‘first opinion’ ontbreekt. Voorts is deskundigenoordeel niet vereist in kort geding.

werkgever/werknemer

Omvang werkgever (kleine werkgever) geen reden matiging van de loonvordering verder door te voeren dan 25%.

werknemer/de Raad voor Rechtsbijstand

De Raad voor de Rechtsbijstand heeft zich persoonlijk verbonden tot werknemer van de Stichting tot nakoming van de wachtgeldregeling, althans werknemer mocht er gerechtvaardigd op vertrouwen dat de Raad en niet de inmiddels gefailleerde Stichting de wachtgeldverplichting zou nakomen.

werkgever/Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten

Hof stelt vraagtekens bij ‘forfaitaire schadevergoeding’ op gelegd door het bestuur van SNCU bij nalevingsactie CAO Uitzendkrachten. Ratio van ‘forfaitaire schadevergoeding’ lijkt in kosten SNCU te liggen die gemakkelijk te begroten zijn. Reputatieschade rechtvaardigt geen schadevergoeding van € 100.000. Indien sprake is van een boete, dan komt SNCU geen aanvullende schadevergoeding meer toe. Uitleg artikel 17 WCAO.

werkneemster/Beeuwkes Thuiszorg BV

Alfahulp is werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst met de zorgbemiddelaar

WJ-HVH Holding/werknemers

Ontbinding van de koopovereenkomst bakkerij leidt tot terugovergang van onderneming (retro-overgang) waardoor werknemers weer in dienst zijn van initiële vervreemder. Niet de ontbinding zelf, maar de feitelijke overgang van de onderneming is in casu doorslaggevend

werknemer/Stichting X, katholieke scholengemeenschap voor voortgezet onderwijs

Docent op staande voet ontslagen wegens ongewenste aanrakingen met aan hem toevertrouwde jonge meisjes

X/Racupack

Kan werkgever de werknemer aan een non-concurrentiebeding houden, nadat de arbeidsovereenkomst is ontbonden met vergoeding C=2,36? Geen analoge werking van artikel 7:653 lid 3 BW. Matiging duur concurrentiebeding tot 1 jaar

werknemer/ProRail B.V.

Detacheringsovereenkomst is geen arbeidsovereenkomst, ondanks het gewijzigde standpunt van de Belastingdienst. Civiele rechter niet gebonden aan oordeel Belastingdienst. Partijbedoeling versus feitelijke uitvoering