Afwijzen loonvordering in kort geding door onduidelijkheid overgang van onderneming. Ontbreken gegevens (loon) administratie en aanmelding bij onbekende arbodienst zijn contra-indicaties voor het bestaan van een arbeidsverhouding.

Vaste vergoeding bij voortijdige beëindiging van gebruiksovereenkomst auto is in dit geval geen belemmering van het recht op vrije arbeidskeuze. Werknemer heeft zelf gekozen voor deze optie tot beschikbaarstelling van een bedrijfsauto.