Steeds meer maatwerk in arbeidsvoorwaarden

Uit het Nationaal Beloningsonderzoek 2009, uitgebracht door het adviesbureau Human Capital Groep, blijkt dat bedrijven steeds meer aandacht besteden aan maatwerk in het arbeidsvoorwaardenbeleid om de vaste kern van goed personeel aan zich te binden. De economische crisis heeft namelijk ook tot het inzicht geleid dat personeel een cruciale factor is om te kunnen overleven. Verder lijkt aandacht voor duurzaamheid een nieuwe trend in de arbeidsvoorwaarden.