Rechter over slapend dienstverband: ontsla zieke werknemer én geef hem een flinke zak geld mee

Een stichting van apotheken en gezondheidscentra moet van de Haagse rechtbank per direct de arbeidsovereenkomst van een voormalige bestuurder beëindigen. Die bestuurder, een uitbehandelde kankerpatiënte, krijgt daardoor maar liefst 150.000 euro toegewezen.

“Een bijzonder vonnis”, noemt Pascal Besselink van juridisch dienstverlener DAS deze uitspraak. De arbeidsjurist heeft in zijn praktijk veelvuldig te maken met het fenomeen dat slapend dienstverband heet: zieke werknemers die geen loon meer krijgen maar die, tegen hun zin, ook niet worden ontslagen omdat hun werkgever hen dan een forse vergoeding mee moet geven. Tot voor kort, weet Besselink, stelde de rechter juist de werkgever vaak in het gelijk.