Ontslagen Lidl-medewerker eist ruim 3,5 ton

Een medewerker van supermarktketen Lidl die werd ontslagen omdat hij kinderporno toonde aan collega's en hen bedreigde, heeft ontslagvergoedingen van ruim 360.000 euro geëist. Zowel de kantonrechter als het gerechtshof veegden zijn claim van tafel.

Vorige week verloor de magazijnmedewerker zijn hoger beroep, blijkt uit een gisteren openbaar geworden uitspraak.

De 49-jarige man werkte sinds 2006 voor Lidl als medewerker in het distributiecentrum in het Noord-Hollandse Zwaag. Eind 2019 werd hij ontslagen, nadat enkele collega's bij de vertrouwenspersoon van het bedrijf over hem hadden geklaagd.

Volgens het hof is het bezit en tentoonstellen van kinderporno strafbaar en is het tonen daarvan aan collega's tijdens werktijd en op de werkplek 'volstrekt onverenigbaar' met de veilige werkplek die Lidl zijn werknemers moet bieden.

Alleen al wegens het tonen van die beelden mocht de supermarktketen de man van het hof na een dienstverband van dertien jaar zonder ontslagvergoedingen op staande voet ontslaan.