Ontevreden Etos-medewerkers eisen meer loon

FNV start een petitie om een eerlijkere cao te forceren voor het personeel van de Etos. De petitie is binnen één dag door meer dan de helft van het personeel ondertekent. Volgens bestuurder bij FNV Winkelstraat Cindy Onvlee komt de onvrede door lage lonen, de werkdruk en het winkelbesturingsmodel.

Volgens Onvlee speelt het probleem van lage lonen en hoge werkdruk over heel de winkelstraat sector. 'In deze tijd met hoge inflatie kunnen mensen niet of nauwelijks rondkomen, en heeft dit eerder al geleid tot stakingen bij de Bijenkorf, en nu voor de onrust bij de Etos.' Het AD meldde eerder al dat er een angstcultuur heerst bij de drogisterij, daarnaast zou de werkdruk te hoog zijn en zijn de roosters onmogelijk rond te krijgen.

Het uitblijven van een nieuw winkelbesturingsmodel is naast de werkdruk en hoge lonen ook een groot probleem bij de Etos, vindt Onvlee. Het nieuwe besturingsmodel lijdt volgens de Etos tot onder andere meer doorgroeimogelijkheden. 'Dit is positief, maar ze zijn er al vier jaar mee bezig, dit zorgt voor onzekerheid', zo zegt de FNV Winkelstraat-bestuurder.