Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig gegeven. Vordering tot loonbetaling, vakantiegeld, transitievergoeding, gefixeerde schadevergoeding en billijke vergoeding toegewezen.

Kort geding. Wedertewerkstelling in afwachting van uitkomst ontbindingsprocedure afgewezen. Werkneemster is afgelopen jaren tweemaal overgeplaatst en werkgever heeft verbetertrajecten en coaching aangeboden. Afwezigheid werkneemster brengt rust op werkvloer.

Werkgever offshore dienstverlening. Geschil berekeningswijze loon en vakantiebijslag langdurig arbeidsongeschikte werknemer. Werknemer heeft gewijzigde versie personeelshandboek niet aanvaard. Uitleg volgens cao-norm. Verjaring tijdig gestuit.

Personeel van kinderopvang gaat in proef meer werken

Werkenden vallen steeds vaker uit met stress of burn-outklachten

Zzp'ers in de zorg wekenlang niet betaald: 'Ik kan de huur niet betalen'

VVD wil bestaansminimum niet verhogen: 'Werk is de oplossing' 

Strijd om hogere lonen wordt komende maanden nog harder

CNV: tekort aan vrouwelijke beveiligers Schiphol zorgelijk