Floresteca BV/werknemer

Beroep op concurrentiebeding, relatiebeding en geheimhoudingsbeding door ondernemingen die teakhoutplantages verkopen en beheren slaagt niet

GoodWood Direct Marketing BV /werknemer

Beroep op concurrentiebeding, relatiebeding en geheimhoudingsbeding door ondernemingen die teakhoutplantages verkopen en beheren slaagt niet

werknemer/werkgever

Voortzetting bepaaldetijdscontract leidt niet tot verval van het concurrentiebeding. Vereenzelviging van oprichter/directeur Goed B.V. met Goed B.V. als relatie in de zin van het relatiebeding. Relatiebeding mag niet worden gebruikt om werknemers aan bedrijf te binden. Schending artikel 19 lid 3 Gw

Unis Onderhoud B.V./werknemers, JC-Electronics v.o.f. c.s.

Concurrentiebeding is zwaarder gaan drukken door internationalisering en specialisatie werkgever

Steens Consultants B.V./werknemer

Schorsing van het concurrentiebeding vanwege aanmerkelijke positieverbetering werknemer (37% meer loon en overige emolumenten). Het plaatsen van een Twitter-bericht leidt – anders dan Facebook of LinkedIn – niet tot overtreding relatiebeding

werknemer c.s./Accon AVM Groep BV

Overtreding relatiebeding door registeraccountant nadat 35 relaties zijn overgestapt onvoldoende komen vast te staan

Emid Consult BV/werknemer

Spoedeisend belang bij vordering verbeurde boetes wegens overtreding geheimhoudingsbeding onvoldoende onderbouwd. Belangenafweging concurrentiebeding in nadeel werknemer

BCM Academy BV/werknemer

Geen overtreding relatiebeding zoals in vaststellingsovereenkomst overeengekomen. Schrijven van pocketboek behoort niet tot de taak van werknemer, zodat werkgever geen auteursrecht toekomt

X/Y c.s.

Hairstylist overtreedt, nadat hem dat in eerdere procedure verboden is, diverse keren het concurrentiebeding. Onrechtmatig handelen door nieuwe werkgeefster. Verhoging dwangsom

Infotheek Groep NV/werknemer

Werknemer die nog tijdens de proeftijd terugkeert naar voormalig werkgever is gebonden aan concurrentiebeding. Voldoende gelegenheid om van concurrentiegevoelige informatie kennis te nemen